A maior parte de nós esforça-se ao máximo para evitar o fracasso, perdendo a oportunidade de «falhar bem» e aprender com o erro. Em O Tipo Certo de Erro – A ciência de falhar bem, Amy Edmondson, investigadora pioneira em segurança psicológica e professora premiada da Harvard Business School, argumenta que o «tipo certo de erro» pode ser usado em nosso benefício, permitindo-nos trabalhar e viver com mais alegria.
Escrito com base em décadas de investigação pioneira, O Tipo Certo de Erro aborda o fracasso de forma científica, introduzindo competências cruciais que nos podem ajudar a pensar de forma diferente acerca do erro e de nós próprios, e a falar e praticar o erro de forma mais saudável.
Dividido em duas grandes partes, este livro revolucionário esclarece, num primeiro momento, os conceitos essenciais da ciência do fracasso e os três arquétipos do erro («inteligente», «básico» e «complexo»), e, mais à frente, as ideias mais recentes da autora sobre consciência e autoconsciência e como estas se cruzam com os três tipos de fracasso.
«Estas ideias e enquadramentos combinam-se para nos ajudarem a responder à questão (…) de como prosperar sendo-se um ser humano falível», refere a autora no Prólogo. «Todos nós somos falíveis. A questão é saber se, e como, usamos este facto para construir uma vida plena de perpétua aprendizagem.»
Sobre a Autora
Amy Edmondson, nascida em 1959 em Nova Iorque, é Professora Novartis de Liderança e Gestão na Harvard Business School, sendo reconhecida pela sua investigação pioneira sobre segurança psicológica, que iniciou há mais de vinte anos. Obteve o doutoramento em Comportamento Organizacional, o mestrado em Psicologia e a licenciatura em Engenharia e Design pela Universidade de Harvard.
Em 2021 liderava a lista global de pensadores de gestão da Thinkers50. Recebeu também dessa organização o Prémio de Ideia Inovadora em 2019 e o Prémio Talento em 2017. Em 2019, foi a primeira da lista da HR Magazine dos 20 Pensadores Internacionais Mais Influentes em Recursos Humanos.
A pesquisa de Amy tem sido publicada na Harvard Business Review e na California Management Review, bem como em revistas científicas como a Administrative Science Quarterly e a Academy of Management Journal.
Para além de ter escrito vários livros e numerosos artigos em publicações académicas de referência, Edmondson colabora com diversos periódicos, como The Wall Street Journal, The New York Times, The Washington Post, Financial Times, Psychology Today, Fast Company e strategy + business. A sua TED Talk «How to Turn a Group of Strangers into a Team» teve mais de três milhões de visualizações.